2012勞工領袖大學進階班開訓典禮，藉由優秀人才的培養，創造勞、資、政三方合作的新局面

記者彭惠美報導/為提升大台南勞工素質及幹部核心管理職能，台南市政府勞工局今(4)日於成功大學啟動進階班課程，台南市長賴清德、勞工局長王鑫基、成功大學校長黃煌煇鈞出席開訓典禮，主辦單位安排賴市長及王局長等人，分別手持「初階班」、「進階班」、「高階班」之車票插入車廂中，象徵階梯式學習列車正式啟動！

賴市長表示，希望在透過成大協助安排的各項師資及課程下，讓各位勞工領袖不僅提升自身的專業能力，還能吸收知識、拓展視野。他接著說，勞工局在各向勞工議題的積極努力，光是今年上半年就已辦理過兩場大型就業博覽會，共提供了8000多個就業機會，媒合率約有5成之多，而社區就業博覽會也舉辦了20多場，為勞工朋友們提供就業選擇的平台。

去年100年度台南市中小企業部分，投資總額高達1100億，新成立公司比例五都第一，共創造了2萬多個工作機會，就業率更是全國第二，今年不只有聯電來到台南投資，台積電也加碼台南，同時傳達出一個訊息，台南升格直轄市後有無限的可能潛在力，另外台南市的人口總數則增加了3000人左右，雖是不多，但相較於其他人口數降低、人才流失外移的縣市來看，台南的城市競爭力高，就業環境占有優勢，讓人們願意移居台南找尋就業機會，賴市長勉勵在座的勞工領袖，透過進修學習新知，了解法規政策，回到職場上也能強化勞資互動關係，提升領導管理效能，進一步讓台南整體就業環境更加優質，帶動大台南的發展。

勞工局表示，針對勞工領袖大學，首創「階梯式學習」系統，由初階、進階、高階三階段課程，逐步讓勞工幹部在領導、管理、政策等各面向議題能有所精進與收穫，未來也能藉由優秀人才的培養，創造勞、資、政三方合作的新局面。

2012勞工領袖大學進階班培訓期間自6月4日至8月11日，授課時數共計56小時，課程規劃專業多元，涵括TTQS談職能落差分析、勞工法令解析與勞工權益之保障、人力資源管理、領導力與溝通等18個培訓課程單元，將領導政策結合業界實務，不僅提升勞工菁英領袖的各項職能，也進一步培育維護勞工權益之相關人才。